为进一步落实中共新葡的京集团8814委员会《中共新葡的京集团8814委员会关于开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作方案》（广工商党发〔2023〕15号）和《关于进一步推进“一站式”学生社区综合管理模式建设工作的通知》（广工商党学函〔2023〕5号）文件精神，会计学院将主题教育和“一站式”学生社区综合管理模式建设相结合，于2023年5月18日下午，会计学院党委、学工部、马克思主义学院党委共同举办学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育读书班。邀请会计学院校企合作单位深圳市德永信财税集团有限公司冼朝卓总经理兼党支部书记作主题报告。会计学院和马克思主义学院全体党务干部共30人参加学习。读书班由学院党委副书记、副院长全桂艳主持。

冼朝卓总经理从深圳德永信财税集团党支部组织架构、开展的主要工作、党建助力企业发展、发挥朝卓书记工作室“传帮带”作用四方面介绍了德永党建工作经验。在阵地建设上，德永信党支部成立党群服务中心、打造党建文化长廊、设立党建办公室开辟文娱专区。党支部工作主要围绕规范落实“三会一课”，党员轮流讲党课、开展多样主题党日、工作计划上墙公示接受党群监督、建立“党建示范部门”以先进带动后进、建立“党员示范岗”和“入党积极分子示范岗”，发挥个人先锋模范引领作用。通过书记项目，到经济欠发达地区学校及家庭开展结对帮扶活动，助力乡村振兴。助企复工复产和参与社区治理志愿服务，落实“千件实事耀党徽”活动。

冼朝卓书记指出德永信党支部探索出“红色领航333”服务模式：一是三圆同心，聚合力，促发展（党员先锋同心圆、党群共建同心圆、组织堡垒同心圆）；二是三力同向，提素质，强队伍（激发源动力、增强凝聚力、提升组织力）；三是三人同行，展作为，共担当（实施党员项目、实施委员项目、实施书记项目）。

德永信财税集团的党建工作特色是“党建引领，党建与企业高质量发展深度契合”。集团推行“五梦”文化，即汽车梦、住房梦、户口梦、学历梦及事业梦，有效提高了员工的幸福度和获得感；建立三个不一样的考核激励机制，即做多做少不一样、做快做慢不一样、做好做坏不一样，极大调动了员工积极性；开展“劳动模范”评选和座谈会；推进结对帮扶等暖心文化和爱心文化建设，如开展相亲交友、乒乓球比赛、摄影艺术讲座、茶艺培训等暖心文化建设；发挥专业特色，开展义工和政策宣讲等志愿服务活动。

冼朝卓书记工作室作为宝安区两新组织，通过“活动观摩”式教学、“经验分享”式教学、“案例讨论”式教学，先后帮助12位新任年轻书记，实现共同进步，充分发挥了书记工作室的“传帮带”作用，为深圳市保安区党建工作创新贡献了德永信的智慧和力量。冼朝卓书记工作室作为宝安区两新组织，通过“活动观摩”式教学、“经验分享”式教学、“案例讨论”式教学，先后帮助12位新任年轻书记，实现共同进步，充分发挥了书记工作室的“传帮带”作用，为深圳市保安区党建工作创新贡献了德永信的智慧和力量。

全桂艳副书记在总结中指出每次带领师生到德永信财税集团参观学习，德永信均能令人眼前一亮。号召会计学院各党支部向德永信党支部学习八条经验，概括为“八个学习”：一是党建引领，党建与业务深度融合；二是加强工作方法凝练，提升科研能力，申报党建项目；三是党建文化，五梦文化、爱心文化、暖心文化；四是考核激励，建立激励机制，聚人心；五是环境育人，推进学生社区党建文化长廊建设；六是材料归档，细致全面；七是服务社会，成立讲师团，开展财税普法；八是书记工作室，通过交流学习法、分享学习法、案例学习法发挥“传帮带”的作用。并要求各党支部以主题教育开展为契机，探索党建工作“两进社区”的服务模式，即“进居民社区”“进学生社区”。届时将召开“两进社区”专题党建工作模式研讨会。

此次主题教育的效果空前，到会党务干部纷纷表示德永信财税集团党建工作经验给了我们深刻启迪，收获满满。各党支部将以德永信财税集团党支部为榜样，守正创新，探索党建工作“两进社区”的服务新模式新方法。实干笃行、务求实效，将习近平新时代中国特色社会主义思想内化于心、外化于行，有力推动学院党建工作高质量发展。